Onaf­hankelijk voorzitter centrale cliënten­raad

Parttime
Uren per week: 0 tot 8 uur, 8 tot 32 uur, Flexibel

De Centrale Cliëntenraad (CCR) van Stichting Humanitas is op zoek naar een betrokken en gedreven voorzitter, die met toewijding en creativiteit zijn of haar taak vorm weet te geven. Iemand die met doorzettingsvermogen en enthousiasme de CCR kan (bege)leiden naar de optimale uitoefening van zijn taak en bevoegdheden. Ben jij degene die wij zoeken?

De onafhankelijk voorzitter heeft een belangrijke rol in het medevormgeven van cliëntenmedezeggenschap binnen de organisatie, samen met de leden van de CCR, de lokale raden en in samenwerking met het bestuur. Hij of zij zorgt ervoor dat de CCR als team kan samenwerken en stimuleert de kracht van de gezamenlijkheid binnen de CCR en tussen CCR en Raad van Bestuur. Iemand die weet, begrijpt en voelt wat het inhoudt om de belangen van de cliënten te behartigen, zowel intern als extern, in een complexe en veranderende organisatie en die in staat is de onafhankelijke rol van voorzitter te bewaken.

De medezeggenschapstructuur bij Stichting Humanitas

Wij streven ernaar dat elke locatie en Zorg Thuis een eigen cliëntenraad heeft, die de lokaal gebonden collectieve belangen van de cliënten behartigt. In de centrale cliëntenraad zijn de cliëntenraden van de locaties zorg met verblijf vertegenwoordigd. Daarnaast is er een vertegenwoordiging vanuit Zorg Thuis en een is er ruimte voor een onafhankelijk lid met specifieke kennis.

De CCR binnen Stichting Humanitas praat, denkt en adviseert mee over onderwerpen die van belang zijn voor de cliënten van Humanitas. De CCR heeft een zelfstandige en onafhankelijke positie binnen Humanitas en staat in nauwe verbinding met de lokale cliëntenraden. De CCR bestaat uit een afvaardiging vanuit de lokale raden met een maximum van 14 personen (excl. onafhankelijk voorzitter). De CCR wordt professioneel ondersteund door een ambtelijk secretaris. De CCR vergadert eenmaal per 6 weken onderling en in dezelfde frequentie met de Raad van Bestuur. Viermaal per jaar is er een groot overleg met alle leden van de lokale raden. Het betreft hier een functie op vrijwillige basis voor 8-12 uur per week (mogelijkheid tot overleg in de avonduren i.v.m. full-/parttime werkende raadsleden). Je komt niet in aanmerking voor de functie indien je in de afgelopen 10 jaar een binding hebt gehad met Humanitas of de cliëntmedezeggenschap binnen Humanitas of een directe binding hebt met de Raad van Bestuur, directie en/ of management.

Wat ga je doen?

• Je geeft mede invulling aan de medezeggenschapstructuur voor cliënten binnen Stichting
  Humanitas;
• Je draagt bij aan een goede samenwerking in de driehoek centrale cliëntenraad, lokale cliëntenraad en het bestuur van Humanitas.

Wat breng je mee?

• Je hebt aantoonbare ervaring met en kennis van cliëntenmedezeggenschap in de zorg (Wmcz 2018);
• Je bent bereid om ten minste vier jaar het voorzitterschap op je te nemen, met mogelijkheid tot herbenoeming. Er wordt een proefperiode van drie maanden in acht genomen die eenmaal verlengd kan worden met drie maanden.

Wie zoeken wij?

Iemand die de waarden van Humanitas omarmt waarin onze vier kernwaarden:

• Eigen regie, samen, zoveel mogelijk zelf en denken in mogelijkheden centraal staan. Die in de uitvoering van de rol aandacht heeft en ruimte biedt voor diversiteit, verbinding, eigen keuzes en opvattingen en gemeenschappelijkheid en dit kan samenbrengen en verbinden;
• Iemand die belang hecht aan medezeggenschap voor cliënten;
• Een teamspeler, bruggenbouwer en verbinder;
• Iemand met goede communicatieve en leiderschapsvaardigheden.

Wat bieden wij jou?

• Een actieve CCR, die denkt vanuit het cliëntbelang;
• Een maatschappelijke functie, waarin je veel kunt betekenen voor onze cliënten en hun naasten voor gemiddeld 8 – 12 uur per week;
• De mogelijkheid van scholing gericht op cliëntmedezeggenschap (passend bij de eigen ervaring en behoefte vanuit de raad);
• Een vaste vergoeding van maximaal €1.700 ,- per jaar en onkostenvergoeding voor vervoer en parkeerkosten op basis van declaraties;
• Stichting Humanitas faciliteert ambtelijke ondersteuning.

Reageren?

Ben je enthousiast geworden en denk je dat deze functie bij je past, dan zien we je motivatiebrief en CV graag tegemoet via sollicitanten@stichtinghumanitas.nl

Voor aanvullende vragen kun je tevens contact opnemen met Emmy Verdoes, Secretaresse Raad van Bestuur en Raad van Toezicht 010- 2713349/ 06- 83068485.

Procedure

Sollicitaties van kandidaten met passende werkervaring en een helder onderbouwde motivatie zullen besproken worden in de centrale cliëntenraad. De centrale cliëntenraad stelt een shortlist op, de kandidaten op de shortlist worden uitgenodigd voor een gesprek met een afvaardiging van de centrale cliëntenraad (selectiecommissie). Op basis van deze gesprekken brengt de selectiecommissie een advies uit aan de Raad van Bestuur. De Raad van Bestuur voert een gesprek met de voorgedragen kandidaat of kandidaten. De Raad van Bestuur benoemt uiteindelijk de onafhankelijk voorzitter. In het eindstadium van de procedure kan gebruik worden gemaakt van een referentiecheck.

Wij zien uit naar jouw reactie

Over Stichting Humanitas

Stichting Humanitas (Rotterdam, Capelle ad IJssel en Spijkenisse) biedt hoogwaardige zorg en dienstverlening aan de kwetsbare Rotterdammer van 18 tot 100+. Wij richten ons op verzorging, verpleging, welzijn, maatschappelijke dienstverlening en medische behandeling. Onze kernwaarden zijn eigen regie, zoveel mogelijk zelf, betrokkenheid van naasten en denken in mogelijkheden. Humanitas is een algemene instelling zonder binding aan een levensbeschouwing. Bij Humanitas werken circa 2.500 medewerkers en 1.000 vrijwilligers in diverse regio’s en locaties. Voor meer informatie: www.stichtinghumanitas.nl.